Carl Jonas Leder - Professionalisierung der Mediation

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Über das Buch

Rezension

„[...] Alles in allem kann das vorliegende Werk sicher als Meilenstein der Literatur zur Professionalisierung der Mediation angesehen werden. Und dies auch um weitere, besonders professionssoziologische Forschung zur Berufswerdung der Mediation anzuregen.

Für mich als Ausbilder für Mediation war die Lektüre sehr aufschlussreich zur Klärung der Frage: Bilde ich die TeilnehmerInnen für einen Beruf aus, oder qualifiziere ich sie eher für eine interessante Nebentätigkeit? Dieses Buch gibt profunde Antworten.“

– Walter H. Letzel in: Spektrum der Mediation, 58/2015

Zum Inhalt

Die Mediation hat in den letzten Jahren eine außerordentliche Entwicklung durchlaufen. Der Autor untersucht in seinem Werk die tatsächlichen und rechtlichen Erfolgsfaktoren der Mediation, besonders den möglichen Prozess der Professionalisierung. In prägnanter Weise werden dabei alle wichtigen Strömungen der Professionsforschung unter Berücksichtigung der neueren Tendenzen der Professionssoziologie systematisch dargestellt und erläutert. Der Autor formuliert dabei einen einheitlichen Begriffsapparat für das Phänomen Profession und Professionalisierung. Im Anschluss werden die Grundlagen der Mediation herausgearbeitet, wobei nach einem historischen Abriss die rechtlichen Grundlagen in Deutschland, Österreich und den USA verglichen werden. Basierend auf den herausgearbeiteten rechtlichen Grundlagen der Mediation sowie des vom Autor entwickelten Begriffsapparates wird diskutiert, inwiefern sich die Mediation den professionstheoretisch möglichen Entwicklungen nähert. Anhand von theoretischen Überlegungen wird ein erstes Modell, das sogenannte Entwicklungsquadrat, für einen möglichen Entwicklungsprozess der Mediation entworfen. [...]

Schlagworte

Mediation, Profession, Professionalisierung, Mediationsgesetz, Professionsbildung, Beruf, Außergerichtliche Konfliktbeilegung, Rechtswissenschaft, Deutschland, Österreich, USA

  • Autor*in
    Carl Jonas Leder
  • Seiten
    262
  • Jahr
    Hamburg 2014
  • ISBN
    978-3-8300-7956-9
  • Fachdisziplin
    Zivilrecht & Arbeitsrecht
  • Schriftenreihe
    Schriftenreihe Außergerichtliche Konfliktbeilegung
  • ISSN
    1614-1202
  • Band
    18
  • Fachbereich
    Jura

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